Atendente Panificadora
Segunda à Sexta: 1° turno- 6:00 às 14:00 horas.
...
Servente de Obras
Não é necessário experiência. Acima de 18 anos.
Salário: R$ 750,00 + VT + VR.
...
Dados da Vaga:
Vendedor
Salário Fixo R$ 840,00 + Comissões
VT
VR 16,00(Gratuito)
Plano de S...
Vaga para Auxiliar Técnicos de instalação
Possuir CNH.
Salário: 720,00 + VT+ VR ( 10,00).
Hor...
Vaga para Técnico de instalação
Salário: 950,00 + VT+ VR (10,00).
Possuir CNH.
Horário: 8:00...
Possuímos recursos informatizados, modernos e atualizados para seleção e contratação de pessoas.
A avaliação dos profissionais é realizada de acordo com os aspectos pessoais, comportamentais, experiências e suas expectativas, que venham agregar valor as organizações, atendendo o perfil solicitado para níveis operacional, médio e gerencial.
Na modalidade de contratação de pessoal através de terceirização, fica sob integral responsabilidade da CURITIBA RH toda a gestão dos colaboradores, inclusive os aspectos legais, previdenciários e trabalhistas.
Os testes psicológicos são utilizados para estudos de personalidade, comunicação, desenvolvimento psicomotor, social e intelectual por serem considerados medidas objetivas e padronizadas de amostras do comportamento.
Existem diversos testes voltados à realidade das empresas que priorizam os processos de trabalho, remetendo diretamente à natureza e a qualidade das relações interpessoais, como por exemplo, valorização, criatividade, autonomia na tomada de decisões, preocupação com a auto-estima, com o ambiente e a cultura organizacional. Alguns avaliam a interação social, déficits intelectuais enquanto outros contribuem para a descoberta das habilidades, o que permite o delineamento dos perfis profissionais da empresa. Essa ferramenta é muito valiosa, pois auxilia nos processos de recrutamento e seleção, assim como na elaboração de planos de treinamento e desenvolvimento.
Estamos sempre atentos as novas tendências e mudanças que ocorrem no mercado e como estamos vivenciando a era do conhecimento, realizamos cursos de reciclagem e atualização nas mais diversas áreas.
Desenvolvemos processos de aprendizagem e programas de treinamento de acordo com o levantamento de necessidades diagnosticado na organização.
Nossa metodologia de trabalho é vivencial. Contamos com o portfólio de cursos e instrutores qualificados para assessorá-los nos demais programas de treinamento.
O Programa de Orientação Vocacional da RH CURITIBA tem como principal objetivo despertar nas pessoas a necessidade de auto-conhecimento e facilitar a descoberta de uma escolha profissional integrada e consciente.
O curso é dividido em varias etapas para facilitar o desenvolvimento do candidato
Marque a sua entrevista através do nosso email (anderson@curitibarh.com.br), pelo nosso formulário de Fale Conosco ou pelo telefone (41) 3322-4889.